O ciúme é um tipo de ciúme causado por alguém ser melhor que si mesmo. Geralmente está relacionado à autoestima, autoconfiança, valores, expectativas e objetivos de uma pessoa. Diferentes tipos de personalidade podem ter ciúme de coisas ou pessoas diferentes e podem ter maneiras diferentes de expressar e lidar com o ciúme. Então, qual é o ciúme dos 16 tipos de personalidade do MBTI? Este artigo revelará as respostas para você, permitindo que você entenda melhor as suas próprias emoções e as de outras pessoas e melhore suas habilidades interpessoais.
O que é MBTI?
O MBTI é uma ferramenta de classificação de personalidade baseada na psicologia junguiana, que divide as características de personalidade das pessoas em quatro dimensões, cada uma com duas tendências. Essas dimensões são:
- Introversão (I) e extroversão (E): descrevem as fontes de energia e as preferências de uma pessoa ao interagir com outras pessoas.
- Intuição (N) e Sensoriamento (S): descrevem o foco e a abordagem de uma pessoa para adquirir e processar informações.
- Pensamento (T) e Sentimento (F): Descreve a base e os padrões de uma pessoa ao tomar decisões.
- Julgamento (J) e Percepção (P): descrevem a atitude e o estilo de vida de uma pessoa.
Com base na combinação destas quatro dimensões, o MBTI divide os tipos de personalidade das pessoas em 16 tipos, cada tipo tem as suas vantagens e desafios, bem como a capacidade de adaptação a diferentes situações. O MBTI pode ajudar-nos a compreender melhor a nós próprios e aos outros, a compreender as motivações e preferências comportamentais nossas e dos outros, a melhorar a comunicação e a compreensão entre nós e os outros e a melhorar a cooperação e a eficiência entre nós e os outros.
MBTI 16 tipos de personalidade de análise psicológica do ciúme
A seguir está uma análise psicológica do ciúme entre os 16 tipos de personalidade do MBTI. Você pode encontrar o conteúdo correspondente com base no seu próprio tipo ou no tipo sobre o qual deseja saber mais e ver como você ou eles se comportam e lidam com o ciúme.
ISTJ (Introversão-Sentimento-Pensamento-Julgamento)
Os tipos ISTJ são geralmente menos propensos ao ciúme. Eles tendem a acreditar que, se trabalharem duro e se manterem firmes, obterão os resultados desejados. No entanto, podem ficar insatisfeitos se sentirem que os outros não estão se comportando da maneira que acham que deveriam.
Os ISTJs podem sentir inveja daqueles que não seguem as regras, respeitam as tradições e são irresponsáveis, acreditando que não merecem sucesso ou reconhecimento. Eles também podem sentir inveja daqueles que são mais inovadores e adaptáveis do que eles, considerando-os menos estáveis ou práticos.
O ciúme demonstrado por pessoas do tipo ISTJ pode ser mais sutil e não será expresso diretamente, mas mostrarão insatisfação ou hostilidade em ações, como criticar, culpar ou recusar-se a cooperar. Eles respondem ao ciúme esforçando-se para melhorar suas habilidades e eficiência e para provar seu valor e status.
ISFJ (Introversão-Sensação-Julgamento Emocional)
ISFJs raramente demonstram ciúme. Geralmente se preocupam profundamente com os outros e sentem prazer com sua felicidade, em vez de sentir ciúmes deles. No entanto, podem sentir-se perdidos se sentirem que não são adequadamente recompensados pelos seus esforços.
Pessoas com o tipo ISFJ podem sentir ciúmes de quem não valoriza os sentimentos, respeita os outros e é ingrato, acreditando que não merece felicidade ou amizade. Eles também podem sentir ciúme daqueles que têm mais personalidade, charme e popularidade do que eles, acreditando que não são especiais ou atraentes o suficiente.
O ciúme demonstrado por pessoas do tipo ISFJ pode ser sensível e facilmente magoado ou irritado, mas eles serão gentis ou diplomáticos em suas palavras, como reclamar, reclamar ou insinuar. Eles lidam com o ciúme tentando manter seus relacionamentos e reputações e ganhar o respeito e a confiança dos outros.
INFJ (Introversão-Intuição-Julgamento Emocional)
INFJs geralmente não demonstram ciúme evidente, mas podem sentir ciúme em particular. Eles estão muito focados em seu próprio valor e realizações, por isso podem ficar insatisfeitos se acharem que os outros são mais bem-sucedidos do que eles de alguma forma.
Pessoas com o tipo INFJ podem sentir ciúme de quem não se entende, não se respeita ou se identifica, acreditando que não merece ser compreendido ou reconhecido. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais talentosos, influentes ou realizados do que eles, acreditando que não são bons ou valiosos o suficiente.
O ciúme demonstrado por pessoas com o tipo INFJ pode ser mais complicado, incluindo raiva e decepção, bem como inveja e admiração, mas podem demonstrar frieza ou alienação no coração, como evitação, indiferença ou silêncio. Eles lidam com o ciúme esforçando-se para alcançar seus ideais e objetivos e expressando suas opiniões e sentimentos.
INTJ (Introversão-Intuição-Pensamento-Julgamento)
Os tipos INTJ geralmente não demonstram ciúme facilmente. Eles tendem a ser muito confiantes e satisfeitos porque geralmente estão focados em seus objetivos e planos. No entanto, podem ficar insatisfeitos se sentirem que as suas capacidades ou estatuto estão ameaçados.
Os INTJs podem sentir ciúme daqueles que são irracionais, pouco profissionais ou desinteressantes, acreditando que não merecem respeito ou apreciação. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais inteligentes, mais talentosos e mais realizados do que eles, acreditando que não são suficientemente inteligentes ou talentosos.
O ciúme demonstrado por pessoas com o tipo INTJ pode ser relativamente calmo e não será facilmente expresso, mas mostrará desafio ou competição ideológica, como questionamento, debate ou prova. A maneira como lidam com o ciúme é trabalhar duro para aprender novos conhecimentos e habilidades e melhorar sua inteligência e nível.
ISTP (Introversão-Sentimento-Pensamento-Percepção)
Os tipos ISTP geralmente não demonstram ciúme evidente. Eles geralmente são racionais e calmos e não se emocionam demais com a situação deles ou de outras pessoas. No entanto, eles podem ficar insatisfeitos se acreditarem que os outros são, de alguma forma, mais bem-sucedidos ou talentosos do que eles.
Eles são um tipo de personalidade prática, flexível e aventureira, que gostam de fazer e experimentar coisas, e muitas vezes possuem habilidades excelentes. Podem sentir ciúme daqueles que são pouco práticos, flexíveis ou aventureiros, acreditando que não merecem diversão ou liberdade. Eles também podem sentir inveja daqueles que são mais qualificados, experientes e empreendedores do que eles, acreditando que não são qualificados ou experientes o suficiente.
Seu ciúme pode ser mais direto e eles não o esconderão, mas demonstrarão desdém ou insatisfação nas atitudes, como ridículo, provocação ou resistência. A maneira como lidam com o ciúme é trabalhar duro para praticar novas habilidades e métodos para melhorar suas habilidades e eficácia.
ISFP (Sensação de Introversão-Percepção Emocional)
Os tipos ISFP são geralmente menos propensos ao ciúme. Eles tendem a cuidar da própria vida e fazer as coisas à sua maneira. No entanto, podem ficar insatisfeitos se sentirem que os seus esforços não são adequadamente recompensados.
Eles são um tipo de personalidade estética, gentil e leal, que gostam de se divertir e se expressar, e muitas vezes têm talentos artísticos. Eles podem sentir ciúme daqueles que não são gentis, leais ou bonitos, acreditando que são indignos de amor ou beleza. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais artísticos, talentosos ou carismáticos do que eles, acreditando que não são artísticos ou talentosos o suficiente.
Seu ciúme pode ser mais emocional e eles podem ficar facilmente tristes ou deprimidos, mas podem mostrar gentileza ou tolerância em suas expressões, como sorrir, confortar ou tolerar. Eles lidam com o ciúme esforçando-se para desfrutar de novas experiências e sentimentos e melhorar seu gosto e estilo.
INFP (Introversão-Intuição-Percepção Emocional)
Os tipos INFP geralmente não demonstram ciúme evidente, mas podem sentir ciúme em particular. Eles tendem a estar muito focados em seu próprio valor e realizações, por isso podem ficar insatisfeitos se acharem que os outros são mais bem-sucedidos do que eles de alguma forma.
Eles são um tipo de personalidade ideal, apaixonado e criativo que busca a si mesmo e o valor, e muitas vezes tem talento literário. Eles podem sentir ciúme daqueles que não são ideais, apaixonados ou criativos, acreditando que são indignos de seus sonhos ou inspiração. Eles também podem sentir inveja daqueles que são mais literários, talentosos e famosos do que eles, pensando que não são literários ou talentosos o suficiente.
O ciúme que expressam pode ser mais romântico, com inveja e admiração, bem como perda e auto-culpa, mas mostrarão elegância ou poesia em palavras, como elogios, bênçãos ou poesia. Eles respondem ao ciúme esforçando-se para perseguir novos sonhos e valores e para melhorar a sua expressão e criatividade.
ENFP (Extroversão-Intuição-Percepção Emocional)
Os tipos ENFP geralmente não demonstram ciúme evidente, mas podem sentir ciúme em particular. Eles estão muito focados em suas próprias realizações e desenvolvimento, por isso podem ficar insatisfeitos se acharem que os outros são mais bem-sucedidos do que eles de alguma forma.
Eles são um tipo de personalidade viva, amigável e imaginativa, que gostam de explorar e mudar, e muitas vezes têm um estilo humorístico. Podem sentir ciúmes daqueles que não são animados, amigáveis ou imaginativos, acreditando que não merecem diversão ou mudança. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais bem-humorados, charmosos e populares do que eles, acreditando que não são bem-humorados ou charmosos o suficiente.
Seu ciúme pode ser aberto e não oculto, mas pode ter um tom alegre ou brincalhão, como provocação, piada ou exagero. A forma como lidam com o ciúme é tentando explorar novas possibilidades e oportunidades e melhorar seu otimismo e autoconfiança.
ENTP (Extroversão-Intuição-Pensamento-Percepção)
ENTPs geralmente não demonstram ciúme evidente. Eles são extremamente curiosos, independentes e engenhosos e tendem a se concentrar em seus próprios objetivos e interesses. No entanto, eles podem ficar insatisfeitos se sentirem que suas habilidades ou ideias estão sendo questionadas.
Eles são um tipo de personalidade espirituosa, desafiadora e inovadora, que gostam de debater e resolver problemas e muitas vezes têm pensamento estratégico. Podem sentir inveja daqueles que não são engenhosos, desafiadores ou inovadores, acreditando que não merecem respeito ou apreciação. Eles também podem sentir inveja daqueles que são mais estratégicos, mais sábios e mais realizados do que eles, acreditando que não são estratégicos ou sábios o suficiente.
O seu ciúme pode ser óbvio e eles não o evitarão, mas podem mostrar provocação ou competição nas suas ações, como argumentar, refutar ou falsificar. Eles lidam com o ciúme esforçando-se para debater novas ideias e teorias, melhorando sua lógica e inovação.
ESTP (Extroversão-Sentimento-Pensamento-Percepção)
Os tipos ESTP geralmente não são propensos ao ciúme. Eles tendem a ser muito confiantes e otimistas, acreditando que podem resolver qualquer problema. No entanto, eles podem ficar insatisfeitos se sentirem que estão sendo superados de alguma forma pelos outros.
Eles são um tipo de personalidade corajosa, prática e aventureira, que gostam de correr e correr riscos, e muitas vezes têm a capacidade de liderar. Podem sentir inveja daqueles que não são corajosos, práticos ou aventureiros, acreditando que não merecem emoção ou aventura. Eles também podem sentir ciúme daqueles que têm mais liderança, influência e status do que eles, acreditando que não são líderes ou influentes o suficiente.
O ciúme que demonstram pode ser relativamente forte e eles não o tolerarão, mas demonstrarão insatisfação ou desdém em atitudes, como desafio, resistência ou desprezo. Eles lidam com o ciúme lutando por novos objetivos e conquistas, aumentando sua coragem e assumindo riscos.
ESFP (Sensação de Extroversão-Percepção Emocional)
Os tipos ESFP são geralmente menos propensos ao ciúme. Eles atribuem grande importância ao prazer e à felicidade e gostam de compartilhar e apreciar a beleza da vida com outras pessoas. No entanto, podem ficar insatisfeitos se considerarem os outros mais populares ou atraentes do que eles.
Eles são um tipo de personalidade entusiasmado, descontraído e agradável, que gostam de socializar e entreter, e muitas vezes têm talento para atuar. Eles podem sentir ciúme daqueles que não são entusiasmados, agradáveis ou que não se divertem, considerando-os indignos de interação social ou entretenimento. Eles também podem sentir inveja daqueles que são mais performáticos, talentosos e populares do que eles, acreditando que não são suficientemente performativos ou talentosos.
Suas expressões de ciúme podem ser brilhantes e não reprimidas, mas podem ser expressas com entusiasmo ou exagero, como elogio, imitação ou jactância. Eles lidam com o ciúme tentando socializar com novas pessoas e atividades para aumentar seu entusiasmo e prazer.
ENFJ (Extroversão-Intuição-Julgamento Emocional)
ENFJs geralmente não demonstram ciúme evidente, mas podem sentir ciúme em particular. Eles se preocupam profundamente com os outros e consideram sua missão ajudar os outros. No entanto, eles podem ficar insatisfeitos se sentirem que estão sendo superados de alguma forma pelos outros.
Eles são um tipo de personalidade entusiasta, responsável e inspiradora, que gostam de ajudar e influenciar os outros e geralmente têm um temperamento carismático. Eles podem sentir ciúme daqueles que não são entusiasmados, irresponsáveis ou pouco inspiradores, considerando-os indignos de ajuda ou influência. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais atraentes, pessoais e prestigiosos do que eles, acreditando que não são atraentes ou pessoais o suficiente.
O ciúme que demonstram pode ser caloroso, não frio, mas emocionalmente atencioso ou respeitoso, como cuidado, apoio ou respeito. Eles lidam com o ciúme tentando ajudar novas pessoas e coisas, aumentando seu entusiasmo e encorajamento.
ENTJ (extroversão-intuição-pensamento-julgamento)
ENTJs geralmente não demonstram ciúme evidente. Eles são muito ambiciosos e tomam decisões e tendem a se concentrar em alcançar seus objetivos e planos. No entanto, eles podem ficar insatisfeitos se sentirem que suas habilidades ou habilidades de liderança estão ameaçadas.
Eles são um tipo de personalidade de liderança confiante e decidido, que gostam de organizar e gerenciar e muitas vezes ocupam uma posição de autoridade. Podem sentir inveja daqueles que não são confiantes, decididos ou líderes, acreditando que não merecem ser organizados ou geridos. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais autoritários, capazes e talentosos do que eles, acreditando que não são autoritários ou capazes o suficiente.
Eles podem ser mais agressivos no ciúme e não ceder, mas podem exibir comportamentos controladores ou competitivos, como comandar, exigir ou comparar. Eles lidam com o ciúme trabalhando duro para organizar novos planos e projetos e para melhorar sua autoconfiança e liderança.
ESTJ (Extroversão-Sentimento-Pensamento-Julgamento)
ESTJs são geralmente menos propensos ao ciúme. Eles atribuem grande importância à praticidade e eficiência e acreditam que o sucesso só pode ser alcançado através de muito trabalho. No entanto, eles podem ficar insatisfeitos se acharem que os outros não estão fazendo as coisas de acordo com seus padrões.
Eles são um tipo de personalidade firme, prática e executiva, que gostam de ordem e eficiência e muitas vezes desempenham funções de responsabilidade. Podem sentir inveja daqueles que não são comprometidos, práticos ou performáticos, acreditando que não merecem ordem ou eficiência. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais responsáveis, capazes e realizados do que eles, acreditando que não são responsáveis ou capazes o suficiente.
Suas expressões de ciúme podem ser sérias, sem brincadeira, mas verbalmente críticas ou acusatórias, como culpar, corrigir ou avaliar. Eles lidam com o ciúme esforçando-se para realizar novas tarefas e objetivos, melhorando sua determinação e execução.
ESFJ (Extroversão-Sensação-Julgamento Emocional)
Os tipos ESFJ geralmente não demonstram ciúme. Eles se preocupam profundamente com os outros, gostam de servir os outros e de ajudá-los a alcançar seus objetivos. No entanto, podem ficar desapontados se sentirem que não estão a receber o que merecem pelos seus esforços.
Eles são um tipo de personalidade cooperativa, entusiasta e atenciosa, que gosta de harmonia e estabilidade e muitas vezes desempenha um papel de apoio. Eles podem sentir ciúme daqueles que não cooperam, não têm entusiasmo ou são indiferentes, acreditando que não merecem harmonia ou estabilidade. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais solidários, populares e prestigiosos do que eles, acreditando que não são solidários ou populares o suficiente.
Seu ciúme pode ser direto e não oculto, mas eles podem expressar insatisfação ou tristeza emocionalmente, como reclamar, reclamar ou chorar. Eles lidam com o ciúme tentando harmonizar novos relacionamentos e ambientes e melhorando a sua cooperação e carinho.
INTP (Introversão-Intuição-Pensamento-Percepção)
INTPs geralmente não demonstram ciúme evidente. Eles são tipos de personalidade muito curiosos, lógicos e inovadores, que gostam de explorar e analisar e muitas vezes têm percepções únicas. Podem sentir ciúme daqueles que são ilógicos, objetivos e irracionais, acreditando que não merecem confiança ou reconhecimento. Eles também podem sentir ciúme daqueles que são mais criativos, conhecedores e influentes do que eles, acreditando que não são criativos ou conhecedores o suficiente.
O ciúme demonstrado pelas pessoas INTP pode ser sutil e não expresso diretamente, mas podem mostrar comportamentos não cooperativos ou indiferentes, como procrastinação, evitação ou negligência. A forma como lidam com o ciúme é tentando encontrar novos interesses e desafios e expandir seus horizontes e pensamentos.
Conclusão
Embora cada tipo de MBTI seja diferente na psicologia do ciúme, a maioria das pessoas tende a sentir ciúme em particular, em vez de expressá-lo abertamente. Muitas pessoas podem sentir ciúme em suas próprias áreas, como trabalho, vida acadêmica, social ou familiar. Além disso, algumas pessoas podem sentir inveja de aspectos específicos do sucesso ou da realização, como riqueza, status, aparência ou relacionamentos.
No geral, o ciúme é uma emoção universal, mas como e em que medida ele se manifesta varia de pessoa para pessoa. Conhecer os seus próprios tipos de MBTI e os dos outros pode nos ajudar a compreender e gerenciar melhor nossas próprias emoções, e a nos comunicar e conviver com os outros de maneira mais eficaz.
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