Bütün makaleler

Sık sık bahsettiğimiz duygusal zeka aslında duygusal zekayı mı ifade ediyor? Sadece duyguları kontrol etme yeteneğini mi ifade ediyor? Duygusal zekası yüksek kişiler hangi psikolojik özelliklere sahiptir? Duygusal zeka doğuştan mı gelir yoksa sonradan mı geliştirilir? Duygusal zeka nedir? Öncelikle duygusal zeka açısından bakıldığında duygular ne dağınıktır ne de rasyonelliğe aykırıdır. Aslında ...

Başkaları her zaman duygularınızı ve mutluluğunuzu çekiyor mu? Bu kukla benzeri duygu acı verici mi? Bu bağımlılıktan kurtulmak ve duygularınızın kontrolünü yeniden kazanmak ister misiniz? Duygusal bağımsızlık nedir? Duygusal bağımsızlık, kişinin kendi duygularından ve kendi duygusal ihtiyaçlarını tatmin etmekten sorumlu olduğu anlamına gelir. Duygusal açıdan bağımsız insanlar zorluklarla karşıl...

İş bulma görüşmeleri sırasında iş arayanlara her zaman birçok soru sorulur. En sık sorulan sorulardan biri de 'Kabul edildikten kaç gün sonra işe başlayabilirsiniz?' sorusudur. Bu bağlamda bir netizen, 'Kabulden kaç gün sonra işe gidebilirim?' sorusuna en iyi cevabın ne olacağını ve bunu deneyimleyen diğer insanlardan yanıt almak için en iyi zamanın ne olacağını merakla sordu. !Kabulden birkaç gü...

MBTI Kariyer Kişilik Testi Hiç 'MBTI testi' diye bir şey duydunuz mu? MBTI testi aynı zamanda 16 tip kişilik psikolojik testi olarak da adlandırılır. Bazı basit sorularla kişilik, sonuçlara göre 16 kişiliğe bölünür ve aynı zamanda uygun bir iş bulmanıza da yardımcı olabilir. Bilimsel temeli olan bu güvenilir psikolojik test, birçok şirkette İK tarafından görüşülen kişilerin kişiliğini analiz etm...

Hiç “Yüksek İşlevli Kaygı”yı duydunuz mu? Bu bir hastalığın resmi adı değildir ancak davranış durumunuzu tanımlar. Örneğin: gergin veya endişeli olduğunuzda, tırnaklarınızı yemek ve başınızı kaşımak gibi küçük hareketler yapmaktan kendinizi alıkoyamıyorsunuz, belli ki yorgunsunuz. gece ama uyuyamıyorsun, her şeyi halletmek istiyorsun. Her şey takvimde listelenmiş. Bunlar günlük rutinimizi etkilem...

Mülakat sırasında binlerce yıldır değişmeden kalan bir soru vardır: 'Son işinizden neden ayrıldınız?' Bu aynı zamanda neredeyse tüm mülakatçıların yüzleşmekten en çok korktuğu sorudur. Buna nasıl güzel cevap verilir ve muhteşem bir sonuç elde edilir. dönüş? Gerçekten derin bir görev. 'Kendinize' nasıl cevap vereceğiniz konusunda endişelenmek yerine, eğer bir işverenseniz neden bu sorunun cevabına ...

Yüzlerce röportaj sorusu var! Aynı zamanda 'Görüşme için kendinizi tanıtma', 'Ayrılma nedeni', 'Güçlü ve zayıf yönleriniz nelerdir', 'Neden sektörler arası, orijinal olmayan bir pozisyon seçtiniz', 'Neden sizi işe almalıyım' gibi konuları da içerir. , 'Başka sorularınız var mı? 'Görüşme yapanların sorması gereken neredeyse altı zorluk var. Bunlara kazara tabulara basma felaketine dönüşmemeleri içi...

Bir röportaj sırasında kendinizi tanıtırken çoğu zaman ne söyleyeceğinizi bilmiyor musunuz? Görüşme sırasında şirket yöneticilerinin %90'ından fazlası sizi daha hızlı tanıyabilmek adına ilk adımda 3 ila 5 dakika kadar kısaca kendinizi tanıtmanızı isteyecektir. Peki bir röportaj için kendimi tanıtırken nereden başlamalıyım? Bu kısa sürede neler söylenmeli, neler söylenmemeli? Aslında bir röportajd...

Cevaplaması en zor röportaj sorusu hangisidir? Günümüzün kurumsal işverenleri, iş arayanları daha hızlı ve doğru bir şekilde anlamak için, görüşmeler için 'yeni soru bankası'nı sık sık güncellemenin yanı sıra, iş arayanların işyeri EQ'suna da giderek daha fazla değer veriyor. Ancak iş arıyorsanız hangi mülakat sorusu sizi şaşkına çevirebilir? Veya size sorulmasından en çok korktuğunuz röportaj so...

Üst düzey bir burjuva kadını olarak Xiao Ke, yıllar önce 30 yaşını geçmiştir ancak gece yarısı rüyalarında sık sık pişman olur: Daha fazlasını yapsaydı, şimdi her şey farklı olur muydu? Etrafımdaki başarılı kadın arkadaşlarımı gözlemleyerek şu sonuca vardım: 30 yaşından önce yaparsanız zaten bildiğiniz 6 şeyi satın alamazsınız! ! 1. Yabancı dilleri iyi öğrenin Xiaoke üniversitede Japonca eğitim...

İşyerinde burç çatışması Her ne kadar burçlar açısından kötü adamlara eğilimli burçlar her yıl farklı olsa da, gerçek kişilik farklılıkları açısından, ormanın güçlü olduğu ve güçlünün güçlüyü yediği bir iş yerinde, gerçekten de bazı burçlar vardır. 'Kaplan, Ejderha', at, köpek gibi başkalarıyla çatışması kolay olan senden bahsediyor! ! Burcu Kaplan olan kişiler: yüksek kontrastlı kişilikler akr...

İşyerinde hile yapanların takımyıldızı İş yeri bir savaş alanı gibiyse, o zaman etrafınızdaki iş arkadaşları genellikle aynı gemide olan takım arkadaşlarıdır. Ancak, orada olup olmaması önemli değil. işyerinde domuz takım arkadaşları da var, açıkça görülmesi gereken bazı hile tipi meslektaşlar da var! Yoksa nasıl öldüğünü bilmiyorum! ! Dolandırıcıların ilk 1 takımyıldızı: İkizler♊️, Kova♒️ Güze...

Yüzlerce röportaj sorusu var! Bunlar arasında, 'ayrılma sebebiniz', 'eksiklikleriniz nelerdir' ve 'neden sektörler arası ve orijinal olmayan bir pozisyon seçtiniz', görüşmecilerin sorması gereken neredeyse üç büyük zorluktur. Bunlara nasıl cevap verileceği değişmeyecektir. Yanlışlıkla yünlü kumaşa basmak felaketine mi sürükleniyorsunuz? Üç büyük sorunun nasıl çözüleceğine bir göz atalım! !Görüşme...

'Ne yapmalıyım? Birkaç ay sonra mezun olacağım ve gelecekte ne yapacağımı bilmiyorum.' 'Yüksek lisans yapmaya ne dersin?' 'Önce asker ol, sonra düşün.' Bunu sonra konuşuruz.' Mezuniyet sezonu yaklaşıyor. Topluma girme konusunda tedirginlik mi yaşıyorsunuz? Özgeçmişimin tamamının boş olduğunu düşündüğümde daha da kaygılanıyorum. Aslında iş deneyimi olmayan üniversite öğrencileri için kısa sürede il...

Yıl sonu yaklaşıyor ve pek çok kişi sırf daha iyi muamele görmeyi umdukları için iş değiştirmekte veya yıl sonunda iş değiştirmekte tereddüt ediyor. Ancak herkesin iş değiştirip değiştirmemeye karar vermesinin ana nedeni pazarlık yapıp yapamayacaklarıdır. görüşme sırasında daha iyi bir maaş. Bazı netizenler, sosyal bilimler üniversitesinden yeni mezun olduklarını ve röportaj için bir elektronik şi...