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应对社交焦虑的 7 个小技巧
每个人在特定的社交场合都会感到紧张。但是,如果你患有社交焦虑症(也称为社交恐惧症),那么日常活动可能会格外具有挑战性。在社交互动中,你可能会比其他人更难为情和害怕,并且可能会自卑。
测试一下,看看自己是否患上了社交恐惧症? https://psyctest.cn/t/2DxzJwxA/
但不要让恐惧阻止你尽情享受生活。有几种方法可以应对社交焦虑症。试试这七个技巧,帮助你感觉更好并度过这一天。另外,要意识到有时人们需要寻求专业帮助来应对他们的社交焦虑。
1. 控制你的呼吸
焦虑会导致身体发生变化,让你感到不舒服。例如,你的呼吸可能会变快变浅。这会让你更加焦虑。你可能会感到紧张、头晕或窒息。
某些技巧可以帮助你减缓呼吸并控制其他焦虑症状。尝试以下步骤:
1. 以舒适的姿势坐下,背部挺直。
2. 放松你的肩膀。
3. 将一只手放在腹部,另一只手放在胸部。
4. 通过鼻子缓慢吸气 4 ...
抑郁和悲伤:什么时候去看医生
你的悲伤只是一种会随着时间流逝的低落情绪,还是抑郁症?一些症状可以帮助你知道何时该与你的医生交谈。
什么是抑郁症?
抑郁症是一种常见的情绪障碍。这是一种可能很严重的心理健康状况。
抑郁症可能同时具有影响你感觉、思考和行为的情绪和身体症状。它还会破坏你的人际关系。你感到很悲伤,对曾经让你快乐的生活或活动失去兴趣。
抑郁不仅仅是悲伤。 每个人都会偶尔感到忧郁、沮丧或悲伤。对生活起伏的情绪反应是自然的。当你为失去亲人、失去工作或经历失望而悲伤时,感到难过是正常的。偶尔的情绪低落并不是抑郁,因为悲伤的情绪最终会消失。
有时想要一个人呆着也是正常的。关机时间可以是健康的。你可能只想在安静的地方放松一下以充电。你并不总是需要和别人在一起或社交。
抑郁症是持续性的,不是偶发的。 抑郁症是指你的悲伤症状和对生活失去兴趣的症状一直存在。你几乎每天都感到悲伤和孤僻。那些感觉不会缓解。你无法摆脱抑郁...
抑郁和焦虑是什么?它们有什么区别?怎么治疗?一文告诉你所有答案!
如何应对抑郁和焦虑
抑郁和焦虑是两种不同的情绪障碍,它们会给你的身心带来负面的影响。抑郁让你陷入持续的低落情绪,失去对生活的热情和动力。焦虑让你感到无法控制的恐惧或担忧,影响你的日常活动和人际关系。有时,你可能同时遭受这两种困扰。抑郁和焦虑的共同症状是情绪波动和不安。
偶尔的抑郁或焦虑是正常的人类情感反应,它们可以帮助你应对危险或压力。但是,如果这些情绪持续发生并妨碍你的日常生活,你可能需要寻求专业的帮助。
你的医生可以根据你的症状来判断你是否患有抑郁症、焦虑症或两者兼有。抑郁和焦虑有一些通用的治疗方法。
抑郁症是什么?
抑郁症是一种严重的心理疾病,它会改变你的情绪和行为。当你患有抑郁症时,你可能会有以下症状:
感到悲伤、绝望或焦虑
失去对以前喜爱的事物的兴趣
精力低落
饮食习惯改变
睡眠质量下降
思维或集中注意力困难
要诊断为抑郁症,你需要在至少两周的时间里,每天大部分时间...
16种MBTI人格类型的隐藏「痛点」揭秘
你是否知道,每个人都有自己的人格类型,而这种类型可以用四个字母来表示?这就是MBTI(迈尔斯-布里格斯类型指标)理论,它将人们分为16种不同的类型,每种类型都有自己的优势和劣势,以及对世界的独特看法。
MBTI理论是一种非常流行的心理学工具,它可以帮助我们更好地了解自己和他人,提高沟通和合作的效率,以及发现自己的潜力和方向。但是,你是否也曾经想过,每种类型都有自己不愿意被人知道的「痛点」,那些隐藏在表面下的弱点和敏感点,那些可能让他们感到尴尬或不安的事情?
今天,我们就来揭秘16种MBTI人格类型最不想被揭穿的「痛点」,让你看到他们的另一面,也许你会发现自己或者身边的人属于哪一种类型,也许你会对他们有更多的理解和同情,也许你会发现自己的「痛点」并努力改善它。快来看看吧!
最新免费MBTI十六型人格测试入口:https://m.psyctest.cn/mbti/
MBTI人格类型痛点...
什么是快乐恐惧?如何克服它?
探索“快乐恐惧”现象,了解它的症状、原因和治疗方法。通过心理学专家的建议,帮助你理性面对和克服对快乐的恐惧。
许多人都追求幸福和美好的生活,但有一些人却对快乐感到恐惧,甚至害怕自己体验到快乐。这种心理状态被学者称为“快乐恐惧”。快乐恐惧并不是一种常见的心理疾病,但越来越多的心理学家开始讨论和研究这一现象。本文将深入分析快乐恐惧的症状、成因,并提供一些可能的应对方法。
快乐恐惧的症状有哪些?
虽然有快乐恐惧的人未必是悲观或抑郁的人,但他们常常会避免那些可能让自己感到快乐的活动或经历。以下是一些常见的快乐恐惧症状:
社交焦虑:一想到参与会让自己感到快乐的社交活动,便会感到焦虑。
回避幸福机会:由于担心将来发生不好的事情,这些人往往会拒绝参加任何可能带来快乐的活动。
拒绝常见的娱乐活动:拒绝参加大多数人认为很有趣的活动。
在思想层面上,有快乐恐惧的人常常有以下几种典型想法:
“如果...
面试被问到离职原因、缺点是什么,该怎么回答?
面试中关于离职原因、个人缺点和跨行业求职等关键问题的完整应对策略,掌握面试官潜台词,巧妙化解面试难题,提升面试成功率。
面试问题百百种!其中又以"离职原因"、"你的缺点是甚么"、"为何选择跨产业、非原本职务"几乎是面试官必问的三大挑战,要如何回答才不会演变成误踩禁忌的灾难呢?一起来看看三大问题要如何化解!
一、面试问题:"你为什么离开上一份工作?"
潜台词:我想从离职原因确认你是不是"我要的人"
你必须知道的潜台词:从这个离职原因的面试问题来看,面试官想确认眼前这位求职者"不是被释出的 trouble maker",避免到职后没多久和团队发生许多沟通上的问题,甚至是短期内提出离职,这样必须花更多时间在未来的招募工作上。正如赛可心理测试官网的研究表明,良好的团队协作能力是企业最看重的素质之一。不论身为直属主管或人资,都背负着这些招募风险。
不过,套一句离职原因经典名言:"钱,没给...
维系纯洁友情的三重边界 —— 男女之间的微妙相处之道 💑🚦
🌈 想知道男女之间的友情怎样才能纯粹而美好吗?来,跟着我们一起揭秘三重边界!
你有没有过这样的经历,和异性朋友相处得很好,却不知不觉地产生了一些微妙的感觉?或者你有没有遇到过这样的问题,你的另一半和异性朋友走得太近,让你感到不安和嫉妒?如果你有这样的困惑,那么请继续看下去,因为今天我要告诉你,如何维系一段纯洁的男女友情,不让它变成爱情或敌意。
在这个多元而开放的社会里,男女之间的友情虽然宝贵,但也充满着隐患。如果你不懂得把握分寸,你可能会失去一个好朋友,或者伤害到一个爱人。所以,你必须要知道,男女之间的友情有三个重要的边界,只要你能够遵守这三个边界,你就能享受到友情的美好,而不会陷入尴尬和麻烦。
维系纯洁友情的三重边界
01、只需倾诉?NO!
在困难时找人倾诉没错,但当你选择异性朋友倾诉时,小心了!突破边界的第一步就是找对方倾诉,但你知道吗?这可能让对方潜意识地将你与现有关系对比...
回避型依恋人格
什么是回避型依恋人格?
回避型依恋人格(Avoidant Attachment Personality,简称AAP)是一种人格特质,指的是个体在亲密关系中表现出对依赖和亲密感的强烈拒绝和恐惧。回避型依恋人格的个体往往认为自己不值得被爱,也不信任他人的爱,因此会避免建立深层的情感联系,以免受到伤害或失望。
回避型依恋人格的成因是什么?
回避型依恋人格的成因可能与个体的早期生活经历有关。根据依恋理论,婴儿和幼儿需要与照顾者建立稳定和安全的依恋关系,以满足他们的情感和生理需求。如果照顾者经常忽视或拒绝婴儿和幼儿的求助信号,或者给予他们不一致或冷漠的反馈,那么婴儿和幼儿可能会形成回避型依恋风格。这种依恋风格会影响个体对自己和他人的看法,以及他们在成年后与他人交往的方式。
回避型依恋人格有哪些特征?
回避型依恋人格的个体通常有以下一些特征:
独立性强,不愿意寻求或接受他人的帮助
缺乏自我...
只有历经万般沧桑,才能明白的15条顶级人生感悟
人生是一场旅程,每个人都会经历不同的风景,遇到不同的人和事,从而形成自己的观念和价值。在这个复杂多变的世界里,有些道理或许只有历经万般沧桑才能明白,有些经验或许只有亲身体验才能领悟。今天,我想和大家分15条人生感悟,它们或许能给你一些启发和思考。
1. 观点之争、路线之争都是假的,只有权力斗争才是真的。
这句话在网络上也适用,那些对着任何一个小事也能天天吵来吵去、撕来撕去的人,他们争的权力叫“你们都得听我的”。很多时候,我们看到的表面上是为了某个观点或理念而争辩,实际上是为了某种利益或地位而斗争。这种斗争不仅存在于政治和社会中,也存在于网络和职场中。我们应该保持清醒的头脑,不要被表象所迷惑,也不要轻易参与其中。
2. 当一个观点、思潮已经有很多人拥护的时候,最快捷、最简单得到别人拥护的方法,就是提出一个截然相反的观点。
一个观点有多少人支持,就一定会有多少人暗暗反对,无论它表面上有...
给年轻人的16条诚恳的人生建议
年轻人,你们好吗?我是一个已经过了三十岁的老油条,今天我想跟你们分享一些我在人生中学到的一些经验和教训,希望能够对你们有所帮助和启发。
我知道你们可能觉得我是一个老古董,不懂你们的世界和想法,但请相信我,我也曾经是一个和你们一样的年轻人,也曾经有过梦想和热情,也曾经犯过错和迷茫。所以,请耐心地听我说完,或许你会发现一些对你有用的东西。
以下是16条诚恳的人生建议:
1. 趁现在,多拍一些照片和视频。 谁都逃不过岁月,你的巅峰颜值应该就是现在,长得再丑,也是你一生中最好看的时候。当你老了的时候,回看这些照片和视频,会觉得自己曾经多么年轻和美好,也会感激自己留下了这些珍贵的回忆。
2. 好不容易认识一个段位高的人,别屁大点事儿就去麻烦人家,关键的人要留在关键的时候用。 为值得事动用人脉,也是对别人能力的尊重。人际关系是一门艺术,要学会把握分寸和时机。不要因为一时冲动或者贪心,而失去了一个...